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下去，法律规定可以申请破产。破产清算相关费用之时，依然要保障这位创业者的基本生活，保障创业者的基本尊严。否则没有人敢创业了。
市场经济有利于道德建设。市场上的商品，只有保证质量，才会受到顾客的信赖和接受。因此生产过程和交易过程，不可缺少的是诚信。市场经济与诚信，有天然的密切联系。市场经济就是诚信经济。
卢宏健每天的工作，能带领着他的同事，一起完成任务吗？能得到上司的认可吗？同事支持他吗？一切的一切，需要他去面对。
关系是非常重要的。他与同事的关系怎么样？是否真的关心同事，为同事着想。他会不会太自私？同事对他的信赖度有多少等等。这一切需要他去解决。
只有抱着一颗最真诚的心，才有可能克服一个又一个难关。卢宏健每天在坚持着。带着压力去工作。这世界不存在没有一点压力的工作。有工作就意味着有压力。有压力也就有了工作的动力。
企业的功能就是为社会解决问题的。走路太累，因此生产出汽车来代步。需要与远方的朋友通话，因此发明了电话。扫地太累，便有了扫地车和洒水车。只要能够为社会解决问题，企业就有可能生存下去。创业的机会，就在于人们有抱怨的地方。哪儿有抱怨，哪儿就有机会。
商业社会，是一个服务的新时代。各行各业，为各自的客户提供自己服务，人们通过工作互相服务。公司通过提供大量的服务，降低公司的经营成本，成本降低了，才有可能产生利润。
别想着“服务”这个概念仅仅与餐厅服务人员有关。服务服务，就是为客户提供帮助，通过这种方式赚取报酬。海尔公司为很多家庭提供了海尔冰箱，这种服务做到了，海尔公司就成长起来了。“当当网”为客户提供方便的“购书服务”，当当就成了业界的领导者。财富的机会永远就在身边，发现身边的人们存在着哪些需要解决的问题，提供帮助去解决，就有可能发财。这个过程中，少不了需要敬业与勤奋。
卢宏健不是创业者，他只是在企业里上班。尽管如此，若想提高一些收入，还是需要有一些创新精神。如何通过工作的方式，提高一下薪水，同时得到同事的支持。这个问题需要思考一下。理由是，天下没有免费的午餐。
只要有着一颗想做好的心，总会找到出路。
卢宏健一直忙着工作，每天忙上忙下，一刻不停。有一天，上司告诉他，你被公司评为“公司优秀职员”，卢宏健听了之后有些吃惊。他觉得自己的工作还是有很多事要做，有待于解决。上司说，这是公司上下对你的一致认可。
这让卢宏健开怀不已，赶紧打电话告诉陈冰。谁知道陈冰说一句，这与我无关。陈冰又说，唉呀！如果你能当个经理，再和我说说吧！
卢宏健说一句你能找个经理，咬咬牙把电话挂了。
简直一肚子火。工作那么累，付出那么多，还听她的风凉话。
卢宏健不理她。嘻嘻！
第二天上班，同事小周笑着问他，卢宏健，某人理你没？
他崩着脸回一句，别说了！
同事小周和边上的小成听了都乐了。
卢宏健到底怎么样？其实是不知道的。有一点可以确定，就是不能违背自然规律办事。世间万物的发展，都有他的规律。抱着实事求是的态度去对待吧！急不得。要学会忍耐的艺术。做人总是实在一点好！梦想在心中，路在脚下。梦想很美好，脚下的路更伟大。
卢宏健有时候和陈冰提到他的想法，陈冰有时候会说你在做梦！表示着，这是你的梦想，这是还没实现的梦想，还需要努力。
这是一部关于未来，扎根于现实，从而发挥想像的文字。这种想像，是适度的，着眼于现实的。
不管怎么样，梦想是伟大的，路是伟大的，最伟大的还是一起思考着未来的读者。这不得不让岁月静聆万分尊重和深深敬畏。只能加倍努力。
35 成果（）
被评为“公司优秀职员”后，总裁指示，让卢宏健抽时间写一篇关于公司的文章，谈一谈自己对公司的看法。他认为卢宏健能够写出来。
卢宏健这样写：
公司的魅力
自从进入公司以来，从第一天起，我就充分感受到公司职员工作的激情与敬业精神，我发现，我们的同事的工作是如此充满激情，崇尚行动，工作起来的速度和效率，是很高的。同事是如此的敬业，常常在工作的时候，几乎是付出所有的精力。有一位叫王忻的同事，他做事非常快速，而且做得很好。他教会我很多专业知识和工作的价值观。他是一位非常善良的人，天真又可爱，常常看到他脸上挂着笑脸，积极向上，有着独特的个人魅力。这种魅力，在其它同事身上也能够发现。在公司里上班，我觉得每天都非常充实，有一种工作中的满足感。这是不可多得的工作体验。曾有一位叫陈伯君的同事，他曾离开过公司半年之后，又回到了公司，他告诉我，这家公司的工作气氛和文化，真的很好，他因此又回来了。我相信，他说出了自己的心声。
公司的工作时间和工作用餐同样做得很好，我发现有一些刚入职的同事，不到一个月，他的体重增加了，气色红润，只因为公司的伙食做得好，这一切，所有同事都能感受到的。有人告诉我，他以前工作过几家公司，这一家公司的工作餐，是最好的。说到公司文化，也是感受到的最有凝聚力的一个团体，所有的同事在工作中，都围绕着共同目标做事。在团队里面，同事都能够拥有足够的合作意识和合作能力，并让业绩更加出色。曾记得有一回，上海的分公司的同事来支援我们分公司，在几天的工作中相处之后，上海的一位经理给我们伸出大拇指，指出我们的同事是如此的优秀、有激情、有工作能力。
这一切，都与总裁先生的工作中的价值观有重要关系。一个企业里的企业文化，其实是由企业的领导者决定的。我们的团队是如此有激情、有执行力，同事是那么的敬业和诚恳，这些都与总裁先生的认可有密切关系。我们值得在这儿工作，我们值得在这家公司做奉献，我们值得与每一位同事一起共同创业、共同成长、共同努力。我为我能成为公司的一员而感到自豪，感到一种荣誉。公司把我评为优秀职员，我感到一种光荣，也有一种紧张感和压力感，我深深明白，身边的很多同事都非常优秀。他们是我学习的榜样，虚心向他们学习，是我须要继续做的。
我相信，公司是我为之努力的工作目标，是我人生之旅的奋斗方向。随着公司的发展，会出现这样或者那样的问题，会不断出现新问题。解决了新问题，公司往前又迈出一步，公司在成长、在发展。我们将与公司一起成长、一起发展。公司的发展方向就是我们的职业发展方向。我们愿意与公司一起努力、坚持、发展。共同享受着我们同事与我们公司之间合作的共赢成果。
公司的未来就是我们的未来！我们的明天就是公司的明天！我们有能力、有信心、有奋斗的精神而工作，为公司而工作，也为我们自己的明天而工作！我们需要努力奉献，只有努力奉献才是公司需要的，才是现代职业的时尚方向！我们为在公司里拥有自己的工作而自豪，为拥有自己的工作而满意，为拥有这份职业而努力贡献，只有这样，才有机会收获我们的有竞争力的薪酬！公司是如此有吸引力、如此迷人、如此的可爱可敬，值得珍惜。公司的困难就是我们的困难，公司的优势就是我们的优势。只要在公司里上班的一天，我们就付出所有的智慧与精力，只有一个目的，就是为公司做得更好。公司拥有的最大财富是员工，我们的员工如此令人尊敬，令人着迷，令人喜爱，这就是公司的魅力！
文章写好打印出来，交给总裁，他看完后，要求把它贴在公司公告栏上，让同事也看一看。这让卢宏健有点紧张。路过公告栏的时候，发现有两三位同事在看文。内心还是有一些愉悦。一位老同事看了之后，向他说一句，写得真好。他是西北地区出生的汉子。
在2124年，在江南，在秦杭市。这一年的中秋节过后，卢宏健得知方老师结婚了。也就是卢宏健曾向她咨询的那一位方老师。方老师挺不容易，一路走来，非常艰难，在她38岁的今年秋天，她找到一位心爱的男人，这位成熟的男人和成熟的她，终于结婚了。需要向她表示祝贺，祝贺她收获一份美好的感情。
这一年的11月，卢宏健为他的未来思考了很久、很久。前面的路，怎么走呢？什么样的目标和理想，适合自己呢？眼前虽然一直在公司上班，然而，他如果通过努力，会有更大的发展空间的。他列出一些人生计划。不管怎样，列出来再说。
有一首歌曲，名为随缘，原唱是温兆伦。卢宏健练习一下这首歌曲，通过朋友的帮忙，把它录制出来，贴在论坛里，让坛友也听听，坛友的反应很好。
生活之中，需要一种随遇而安的心态，这样也许生活会舒坦一些。自己当然有自己的看法，只是人在做事情的时候，最好顺势而行。等待时机成熟。
打开千千静听，耳边传来他唱的随缘录音：
原来每点温馨每点欢欣每个梦
随缘荡至没一分可强求
回头看这一生人如飞虫堕网内
ahh恨的苦的须承受
你你我我随缘曾邂逅
笑笑喊喊想起总荒缪
进进退退如何能永久
冷冷暖暖都必须承受
卢宏健想见见结婚后的方老师。只是近期她有太多事要做，不能打扰她。
36 细节决定成败（）
日常工作，需要关注细节。
半年之后，总裁认为他的工作做得可以，考虑提拔他�