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优秀护理人员的高流失率，一直都是医院非常头疼的一个问题。
工作累，收入虽然还过得去，和医师们相比的话心理上很难得到平衡，这就造成了那些高学历，尤其是名牌医学院校毕业的本科、硕士护士们心中充满不甘，相当大的一部分最后都是跳槽而去了。因为有着不错的学历，而且在大医院工作过，因此在其他职业领域，比如药代等等，她们还是相当有市场的。
相比较而言，专科学历的护士们就要稳定多了。
因为学历相对较低，而且毕业院校也多是处于底层，所以相对来说就比较踏实一些。这就是为什么前些年有些大医院追求了一段时间的护士高学历化，现在慢慢的又开始回复过来的原因。这年头大家多是独生子，就算不是的话从小也没有吃过太多的苦，护理工作的高强度让不少的年轻女孩儿叫苦不迭，想要长久的留住他们还真不是一件容易的事情了。
相对默然了半晌之后，田路重重的叹了一口气，摆手道：“这样吧，你回头帮我认计算一下，主要是确定两方面的数据。第一是如果咱们科在增加十名护士的话，需要每年增加多少支出？第二，如果护士们的收入增加一半，需要一年增加多少支出？”
“啊？”
何天林一怔之后，急忙摇头道：“主任，增加她们的收入咱们还可以做上一点儿主，不过一半的话恐怕很难，至于说新增加十名护士……咱们的医护比本来就不算很低了，再增加的话……”
“医护比，呵呵，咱们真算是很高么？”
经过这几年的急剧扩张，京都大医院的医护比有了比较大的提升，差不多达到了1：1。5左右，相对于国外发达国家普遍的1：7，1：8来说，还是低的可怜。即便是如此，国外依旧是护士短缺严重，每年都会从华国招收不少过去，很多高职高专院校都应时开设了涉外护理专业，而国内护理人员数量虽然每年增加的很多，流失也是相当严重。
护士们的工作量大，人数却严重不足，很多时候必须要依靠护工来补充，而即便是这样的情况，高强度的劳动和相对较低的收入还是让她们源源不断的离开，这样的情况田路有些受够了。
神经外科这几年可是没少走人，医师没少一个，走的全都是护士！
在田路的很多临床课题里面，护士都起着非常重要的作用，需要经验丰富又有责任心的护理人员，他不想让这种情况继续下去了。
这里，田路再不犹豫，挥手道：“就这样，你先做个预算出来，我看看再说吧……”
第四百八十七章特殊情况
“轰隆隆……”
上上下下，左左右右，全部都是机器的轰鸣声，就像是在一个巨大的工地一样，哦，事实上，未来生物大厦现在确实是一个巨大的工地了。
“好了，看的差不多了，咱们出去吧！”
扶了扶自己头上的安全帽，田路冲着钱乐乐大声的喊道。
到处都是工人，到处都是机器，巨大的声浪让他们根本就没有条件相互的交流，而且不断扑出来的烟尘让他们只能是掩着口鼻，连深呼吸都不敢做一个了。
两人快步走出了大楼，看到对方灰头土脸的样子，都忍不住哈哈大笑了起来。
“乐乐，这段时间还真是辛苦你了！”
一钱乐乐几乎每天都要在施工现场转上一圈，田路就觉得有些惭愧，忍不住摇头叹道。
“呵呵，没事儿。”
钱乐乐毫不在意的摆了摆手道：“你给我开的薪水那么高，要是不认真点儿怎么对得起啊！不过说句实话，对大楼进行全面改造实在是太花时间了，按照现在的施工进度，想要在元旦前完成所有的工作恐怕是有些悬！”
“困难很大吗？”
田路的眉头一皱，立刻说道：“不行的话你可以增加人手，增加预算，这些都是没有问题的！”
钱乐乐苦笑着摇了摇头道：“这不是增加人手或者预算的问题，你的改造要求太高了，很多东西如果要保证质量的话，肯定是要花费很长时间的。就比如说涉及到安保系统的改造，不仅仅是需要人手的问题，而且需要的还是德国那边的人手，咱们国内的工人们有些是干不了的！”
“这……”
田路一时间沉默了下来。眉头皱的却更紧了。
元旦之前完成所有的改造和装修工作，春节前搬完家，而且把所有购置的设备运送到新的未来生物大厦。这是田路早就计划好了的事情。一旦过了今年的春节，他早就写好计划和方案的一系列课题就必须要开始了！
田路手上的课题，可不仅仅是就局限于基础科研领域，而是一个系列化的组成。后面很多在临床上的课题也是等着这边的结果呢。
“呵呵，你也别着急，我这也是一个估计而已。”
看到田路的表情沉重。钱乐乐连忙笑着安慰道：“我这也只是一个担忧而已，放心好了，我会每天过来盯着的，一定让他们全力赶工！”
沉吟了片刻之后，田路也只能是点了点头道：“好吧，那就辛苦你了。不过也就是这半年的时间，等到时候大厦完工。咱们至少四五年都不用挪地方了……”……
一大早先去未来生物大厦转了一圈后，田路这才来到了医学院。
出去那么久，的第一件事儿自然是分东西。三个部门人那么多，田路自然不可能带什么太大件的礼物，也就是每人一小盒巧克力。不过这讲究的就是一个心意，大家开开心心就好了。
挨个实验室的转了一圈之后，田路先拐到了赵越的办公室里面。
“您出国了之后，咱们研究所增加了三个人！”
知道田路最关心的哪方面，赵越没让他开口就直接说道：“都去了郑豪春那里，一个研究人员，两个实验技术人员，都是从其他地方跳槽过来的，嗯，根据郑豪春的反应来说，应该还算不错。”
“哦？那就好！”
田路眉头一挑，笑呵呵的说道。和神经外科每名医师都要由田路亲自面试不同，现在的神经生物学研究所和实验室，除了每个专业方向的领头人之外，面试的最终决定都是由他们自己决定的，田路只是起到建议的作用而已。郑豪春加入研究所，建立神经生理学实验室，手下两个研究人员和四名实验技术人员，所以的权力田路都交给他自己了。
当然，后果也是由他自己来承担的。
顿了一顿之后，田路接着说道：“对了，这次我出国转了一圈，见到了很多在国外留学或者工作的华人，估计这段时间会有不少人打电话过来咨询工作的事情，你可千万给我把持号喽，只要对方够优秀，完全可以按我当初给你说的条件给对方，明白吗？”
“明白！”
赵越马上就点了点头道。这件事情田路给他强调了好几次，他自然是不敢怠慢。当然，作为一名合格的管理者，赵越也十分清楚人才，尤其是高端人才的重要性，只不过……
“唉！主任，要是您的学生有愿意留下来的就好了。”
重重的叹了口气，赵越异常遗憾的说道。”为什么这么说？难道有人改主意了？”
田路心中一惊，急声问道。
这个时间点，正是毕业季，当然也包括田路的那三个八年制学生，不过早在田路出国之前三人都表示会留下来，难道有人变卦了？”这倒不是，不过都被韩老师拉走了，一个人都没给我留下！”
赵越一脸哀怨的叹道。
“这……”
田路闻言一怔，脸上的表情稍稍有些尴尬了。
这些八年制的学生可以说是田路的嫡系，在他手底下学习了三年多的时间，在他的精心培养下，加上不计血本的投入，可以说实力之强劲几乎是研究所和实验室公认的！尤其让赵越心动的是，除了扎实到让人难以置信的基础之外，这些学生对于整个神经生物学的把握，包括每个人擅长领域的专精远超过同级别毕业生们的水平！
如果配合上他们在田路手下做课题发表的文章，可以说，不管到哪个大学都是最受欢迎的人才，至少赵越就敢保证一点，不管是哪一个人，与全任何一家大学培养的博士生相比，绝对都不会差的！
这样的学生，谁不想要？
到目前为止，田路每年都在招收着京师大学医学院八年制的学生们，而作为他们的导师，田路自然也培养出来的人才能够继续留下来帮助自己。让人遗憾的是，人毕竟是有思想的，不是每个人都愿意继续跟随自己超级强势的导师。
而且更让赵越失望的是，即便是选择留下来的，也全部都选择了去实验室工作！
第一届学生只有两个人，夏若选择了长海，黄巧巧加盟了未来生物实验室。去年毕业的第二届和今年毕业的第三届总共有五名学生，除了一名去了江南大学之外，其他四人中只有去年有一个选择了留在研究所！
哪怕赵越再极力挽留，费尽口舌，也没有更多人了。
赵越也知道，研究所毕竟是属于京师大学的科研机构，如果和别的大学或者研究所相比的话，自然是有着十足竞争力的，和田路的未来生物一比，那基本上就没有什么吸引力了，尤其是对田路的这几个学生而言。
确实，如果只是论待遇和科研条件的话，两方面是差不多的。田路上任研究所的主任之后，对工资制度进行了深度的改革，而且随着各种科研基金和外来资助的大幅度增加，也有充足的财力保证这一点。另外，虽然实验室的设备仪器要先进得多，除了各个课题组的小型设备之外，大型仪器都是公用的，研究所的人使用的话也是一视同仁，没有区别。
关键还是在于未来的发展。
作为京师大学的直属研究所，而且有田路这个顶尖的人物在，神经生物学研究所自然不缺科研经费，学校拨下来的款项每年都在大幅增长，而申请的各级国家资助也是逐年递增，至于说诺菲、奥尔格等合作企业的资助，更是有力的保证！就好比诺菲�